浙江人事档案托管流程

档案是记录我们生活的好助手。如果我们想让我们的档案内容更加充实和美观，我们应该更加努力，所以档案也在推动我们前进方面发挥了作用。档案可以让我们前进，帮助我们在人生的十字路口自己，终选择正确的道路。档案在日常生活中会消失，但每当有重要的事情发生，它就会及时出现。所以我们应该好好珍惜它们。永远不要把它私自存放。
应届毕业生档案托管的好处：
1、可以根据毕业年限，及时申报相应级别的；
2、未落实就业单位的毕业生，可以由人才市场代缴五险一金；
3、现在很多大城市都实行人才引进政策，引进的前提必须要有档案；
4、如果以后想考公务员或者事业单位，在政审的时候，档案可以顺利通过审查。

我应该如何处理自己的档案？
(1)如果你刚刚毕业，你可以回到我们原来毕业的学校，找负责档案管理的相关老师咨询，要求相关老师重新-申请我们的，然后把资料放进去，重新封存。处理这件事需要很长时间。毕竟，重新申请学生身份是需要时间的，而提出查询并重新发布也需要时间。
(2)我们也可以到人力资源及社会**局咨询，了解有关情况后再处理。
(3)返回所在地人才交流中心存档。需要协调，因为一般来说，人才交流中心不会处理它所携带的档案。
(4)咨询人才服务机构，对方将收取一定的中介费为我们处理档案。简单方便，我们只需要给出相关的处理材料。

档案托管方式：
1、刚毕业的应届生：一些学校根据自己的规定，会在毕业时将的档案交给自己带着，然后到人才市场上去办理存档手续。因为学校宣传不到位，加上毕业生本身对档案知识的缺乏，还可能因为毕业生自己的疏忽，造成档案多年来在自己手中的情况，所以遇到这种情况该如何处理？
可与毕业学校的老师联系，看看是否能将档案以学校的名义存入人才市场。此时要注意学校只能处理。毕业前，档案一直存放在学校是，一旦步入社会开始工作，就会有一些人事资料加入档案中，这个时候档案就会从变事档案。
凭报到证在择业期内存档。如在择业期，则可持学校签发的报到证到人才市场进行档案存放，如报到证遗失，则可联系学校补办报到证。
2、工作后的人事档案：
一些单位因为毕业生离职，在办理档案手续时会直接将档案交给员工个人携带，但由于员工个人原因而不及时存入人才市场，也会出现档案无处存放的情况。碰到这种情况该如何处理呢？
联络你的单位。如档案已成为人事档案，则可与工作单位的人事部联系，如已离职，可与工作单位的人事部联系，让他们以单位的名义将档案存入人才市场或到人才市场给原单位开具调档函，由原单位通过机要或邮政 EMS等方式转递至人才市场。
许多人才市场不接受个人携带的档案，也不接受个人邮寄，只能通过公对公的方式传递，此时只能以公司的名义邮寄。

首先自己在进行办理的过程之中，申请托管所的资料，单位代理，单位营业执照副本原件以及复印件职工档案这些都需要提前的进行准备，集资人是灵活就业人员，个人代理需要本人本，本人一寸免冠照片，本人档案，办理程序由单位代理单位提交营业执照副本以及原件其次，工作人员审查无误之后，填写人力资源的一些合同。
档案怎么托管具体的流程都非常的重要，而且在进行托管选择的时候，有一些人他们会发生不同的问题，托管的时候也要考虑到这些具体的情况或比较落后一些，一般情况下流程方面的信息或者是一些其他方面的情况都非常的重要，档案托管都应该能够考虑到每一个流程步骤或者是一些具体的资料需求，办理能够有更高的效率，有一些接受审核档案的材料，他的一些接收方式或者是一些办理方面的信息，都非常的关键。它的托管流程和顺序以及具体方面的情况我非常关键在这些人帮你的时候，一定要严格的按照这些流程和步骤来进行操作。
如果还有其他疑问可以咨询长沙帮帮团。温馨提示：应届毕业生的档案托管途径有很多，不管选择那种方式，切勿将档案放在自己手里。
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